福利厚生

社員一人ひとりが安心して働ける環境を提供することを大切にしています。
そのため、充実した福利厚生制度を整え、働きやすさと成長の機会を両立できる環境を実現しています。

社会保険完備

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険を完備し、社員とそのご家族の安心をサポートします。

賞与・昇給制度

年2回の賞与に加え、業績に応じた決算賞与を支給（10年連続支給実績あり）。
また、年1回の昇給制度により、努力と成果をしっかり評価します。

社用車貸与

業務に必要な場合は社用車を貸与し、通勤等の負担を軽減します。

快適な職場環境

原則屋内禁煙とし、喫煙スペースを設置。健康に配慮しつつ、働きやすい環境を整えています。
社員一人ひとりが能力を最大限に発揮し、安心して長く働ける環境を提供することを目指しています。

休暇制度の案内

ワークライフバランスを大切にし、従業員が安心して働ける環境を整えています。年間休日は 123日以上を確保しており、以下の休暇制度を完備しています。

完全週休二日制	毎週土・日曜日が休日です。
祝日休暇	国民の祝日はお休みとなります。
有給休暇	法定の有給休暇に加え、計画的な取得を推奨しています。
夏季休暇	暑い季節にリフレッシュできる休暇を取得できます。
年末年始休暇	年末年始にまとまった休暇を取ることができます。
慶弔休暇	ご家族の慶事や弔事の際に取得可能です。
産前・産後休暇	安心して出産・育児に専念できる環境を整えています。

従業員がプライベートの時間を大切にしながら、心身ともに健康に働けるよう、充実した休暇制度を提供しています。